一、 指导思想：
全面学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会以及习近平总书记系列重要讲话精神，以创建基层服务型党组织为抓手，发挥支部政治核心作用，与时俱进、扎实工作、开拓创新，进一步加强和改进党支部和党员队伍建设，探索新时期党建工作新思路，为学校教育的快速发展提供坚实的组织和思想保障。
二、工作目标：
1、组织干部、党员和教师参加各类学习活动，参与率达100%。
2、以“党员工作室”为载体，促进师生多元发展，以党建品牌的创建活动——“党建团建同心圆”为抓手，发挥党员教师的先锋模范作用。
3、加强教师职业道德教育，进一步开展社会主义核心价值观的教育活动，大力培养高尚师德。
4、加强服务型党组织建设，促进党建责任制和党风廉政建设工作不断深化。
三、主要工作：
（一）加强学习，完善学习制度。
把学习教育放在首位，抓好党员干部的思想政治教育，深入开展社会主义核心价值观的学习，贯彻落实《区教育改革和发展“十三五”规划》，组织学习推动《活力教育，成就梦想——区教育综合改革试验区建设方案》的实验项目，结合学校教育和工作实际，认真制订学习计划，开展丰富的学习活动。
一抓中心组学习。坚持每月一次的党政干部中心组学习制度，组织学习党在新时期的各项方针、政策，学习教育、教学法律、法规，促进全体管理人员自身素质和管理水平的提升。
二抓党员学习。认真落实“三会一课”制度，以观看教育片、参观学习、听辅导报告、写读书心得等形式，丰富党员学习形式和内容，提高学习效率，提升党员素养。
三抓教工学习。以创建学习型组织为目标，组织广大教职工认真学习并积极践行社会主义核心价值体系，倡导“公正、包容、责任、诚信”的价值取向，并将政治学习、校本培训、自主学习、读书活动有机结合，不断促进教工人文素养和业务知识的提升。
四抓宣传阵地。今年是中国共产党建党95周年，充分利用学校网络、宣传画廊，及时报道党建信息，宣传教工先进事例，提供学习资料，营造学习氛围。
（二）加强培养，优化队伍建设。
以提高党支部战斗堡垒作用为目标，加强干部队伍、党员队伍、教工队伍建设，为学校发展提供坚实的保障。
1、加强干部管理。以高标准、严要求加强班子建设，提升班子把握学校发展方向、创新学校工作思路、调动教工积极性的能力。严格选人用人，认真落实好干部标准和“三严三实”要求，坚持“重工作态度、重工作能力、重工作实绩”的原则，加强对中层干部的管理，提高干部创造性开展工作的能力，高质量地完成学校各项工作目标。
2、加强党员管理。以服务型党组织建设为载体，开展“党建团建同心圆”党建品牌创建活动。
（1）依托青年工作室，深化团建创新工作。按照“服务教育改革中心工作，服务青年成长需求”的要求，加强团员青年教师的培养。采取“压担子、给路子、选苗子”的工作思路，鼓励团干部大胆工作，激励青年教师快速成长。
（2）深化凝聚力工程建设，寻找青年工作新增长点。党政合力抓青年教师队伍建设，旨在培养一批学校骨干教师，青蓝结对提升教学技艺，为促进青年教师专业成长提供人文关怀，较好地体现围绕中心抓党建的思想。
（3）党团员志愿服务，落实行动做表率。党支部成立“同心圆志愿服务队”，在保持品牌特色的同时创新发展。上半年结合“三五”学雷锋活动，下半年结合“爱生节”活动，丰富和完善志愿服务的长效机制和内容，重点做好党员结对帮困以及骨干党员帮助青年教师工作。
3、加强教工管理。认真学习、深刻领会《中小学教师职业道德规范》内涵，加强教师职业道德教育，严禁体罚或变相体罚。积极开展“师德大讨论”活动，严格执行《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》，严格按照师德考核条例，在职务评聘、考核、评优等工作中实行师德“一票否决制”，倡导快乐奉献精神。开展师德承诺践诺活动，全面提高师德素养，营造良好的教书育人环境。通过建立“校级领军教师——学科负责人”制度，充分发挥校内骨干教师的引领作用，组成实践共同体，带领大家对学科教学、课改中的热点与难点问题进行深入的研究与实践，最后达成共同提升。
（三）加强管理，明确目标责任。
坚持党要管党、从严治党的方针，不断完善组织工作运行机制，充分发挥党支部政治核心作用。
1、建立目标责任制。明确党支部书记是党建工作目标责任制的第一责任人，努力形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制，以项目为载体，打造长宁路小学党建特色品牌，促进党建工作科学化、制度化和规范化。
2、规范管理工作。加强党员教育、管理和服务工作，严格党内组织生活，切实提高组织生活质量。增强党内政治生活的有效性，坚持“三重一大”事项集体决策，重视完善党建工作基础资料，认真做好党费收缴工作。
3、继续深化德育工作，通过社会主义核心价值观课程建设和校园文化建设，使学校精神文明建设水平再上一层，为创建新一轮的区文明单位目标打下基础。
（四）廉洁为先，加强作风建设。
围绕庆祝第32届教师节，“甘守三尺讲台 争做四有教师”，进一步加强师德宣传，严格师德考核，注重模范引领。开展以领导干部为重点对象的党员干部反腐倡廉教育，落实“为民、务实、清廉”的工作要求，不断深化学校党风廉政建设，开展廉洁文化进校园活动，为学校的健康发展提供有力保障。
1、强化制度建设。进一步完善各项规章制度，真正形成用制度规范从政行为，按制度办事，靠制度管人的有效机制。编写完成《世界小学各项制度汇编集》）2、优化作风建设。严守党员干部政治纪律，党员领导干部要把“十不准”作为日常行为守则，明确不能触犯的法律“红线”和法律“底线”。密切联系群众，做好责任区联络、教研组蹲点及谈心等工作，切实改进工作作风，提升工作效率。
3、加强党风廉政建设。严格执行中央八项规定，把握教师节、中秋节、国庆节等重要时间节点，开展督查工作，进一步开展廉政文化建设，进行廉洁文化进校园。
（五）落实制度，加强民主建设。
完善教代会制度，坚持党务、校务公开，实行民主决策，促进依法治校的进一步加强。
1、加强法制教育。大力推进依法治教、依法治校，坚持法制教育与道德教育相结合，进一步增强全体党员和教师的法制意识，提高师生学法、用法、守法的意识和能力。
2、完善教代会制度。进一步完善和强化学校教代会制度化、规范化建设。进一步落实广大教职工对学校发展以及切身利益等方面的知情权、参与权、决定权、监督权，调动广大教职工在教书育人、学校管理和改革发展中的积极性、主动性和创造性。
3、推进党务、校务公开。充分发挥全体教职工参与管理、民主治校的作用，增强学校管理工作透明度。重要工作、重大事项、重要决定，都要经过党内充分酝酿，行政集体研究决定。
（六）凝聚教师，加强协调沟通。
1、指导工会工作。指导工会开展丰富多彩的师德建设、强身健体、文化休闲、教工社团活动，活跃教工身心，提高教工素质，增强教工凝聚力。通过工会了解群众情况，征求群众意见，为学校的改革发展献计献策。
2、指导团支部工作。进一步加强教工团组织建设，积极组织教工团员围绕学校中心工作开展系列教育活动。发挥校关工委的作用，关心青年教师的思想政治、工作学习和业余生活，为他们的成长创设良好的环境。
3、重视妇女工作指导。积极维护女教工的合法权利，发挥女教工的才能。
4、以创建新一轮的区文明单位为契机，以社会主义核心价值观为引领，建设“校园文化新景观”推动学校环境育人、文化立校。
本年度学校党支部将全面推进党的思想、组织、作风和制度建设，实现学校教育新发展、党建工作新突破，为加快推进教育优质均衡发展，为办好人民满意的教育提供强有力的政治和组织保障，使我校党建工作更上一层楼。
2016.2